Team Building inside n°3 - gestion de projet & innovation

Team Building inside n°3 - gestion de projet & innovation

Auteur : Cristina Rebiere, Olivier Rebiere

Date de publication : Non disponible

Éditeur : Rebiere

Nombre de pages : 79

Résumé du livre

 

Gérer les projets et innover de façon ludique. Sérieusement?Vous pensez qu’on ne peut pas créer et faire performer une équipe tout en s’amusant?Erreur, c’est parfaitement possible et VOUS pouvez le faire pour votre propre équipe!Notre collection de guides pratiques “Team Building inside” va vous le prouver!Découvrez des activités énergisantes et ludiques qui vont vous aider à créer et vivre l’esprit d’équipe 

Nous avons plus d’une décennie d’expérience dans l’organisation et la facilitation de dizaines d’événements de team building impliquant des centaines de participants pour des groupes allant de 7 à 500 personnes, adultes et jeunes.

Nous souhaitons partager avec vous nos connaissances utiles et nos astuces de pros pour vous aider à faire progresser votre équipe à moindre coût.

Vous allez découvrir des activités qui vont stimuler les participants et les inciter à révéler leurs qualités et le plaisir de travailler ensemble.

N°3 – Gestion de projet & innovation

Dans ce troisième numéro vous trouverez 4 activités de team building pour améliorer la gestion de projet dans toutes ses dimensions: créativité, innovation, gestion des ressources et du temps, distribution des tâches. Vous y trouverez un atelier stimulant qui a beaucoup de succès “la catapulte” – schéma inclus.

Qu’allez vous trouver dans ce “Team Building inside”?4 activités énergisantes et “sérieusement ludiques”des icônes avec les compétences développées par activité+ de 20 photos illustrant les activitésla description, le matériel nécessaire et toutes les étapes dans l’organisation et le debriefing de l’exercicenos astuces de prosdes ressources sur une page de notre site

Alors, êtes vous prêt(e) à créer et vivre l’esprit d’équipe?! Oui?
Alors on y va!

Amicalement,

Cristina & Olivier Rebiere

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